20:30 | 30.01.2015 г. | Ystav.com

Уральские профсоюзы прижимают к ногтю

Уральские профсоюзы прижимают к ногтю - на предприятиях проводят массовые сокращения, на членов профсоюзов оказывается давление. 13928832407815948 (1)

В это воскресенье 1 февраля в Свердловской области отмечается День образования профсоюзного движения Свердловской области. Однако, праздник в этом году сложно назвать веселым. В материале "Две разные Салды с общими проблемами" мы сообщали о проблемах профсоюза  в Нижней Салде на Заводе рельсовых креплений. Массовые сокращения и давления на профсоюзы - все это приводит к простою предприятия и росту социальных обострений.

«Ждем реакции прокуратуры. В декабре она вынесла нашему директору предписание, которое он не исполнил, наверное, должен последовать суд, но когда точно – пока не знаем», – сообщила  председатель профсоюза завода Ольга Чанчикова. На заводе люди по-прежнему находятся в простое, на двух третях оклада.

И как сообщает "Новый регион", подобных примеров немало. Например, Валерий Золотарев, руководитель независимого профсоюза СУБРа, не считает День профсоюзного активиста праздником.

«Государство сделало все, чтобы независимых профсоюзов не было. Так называемая ФНПР Шмакова, профсоюзы, которые лежат под работодателями, – это профанация. Такого, чтобы защищать права рабочих, идти против собственников – этого практически нет. На членов нашего профсоюза оказывается давление, чтобы они вышли из него. Несколько лет назад нас было 50 человек, теперь осталось 10. На открытое противостояние люди не идут. Несколько лет назад шахтеры 10 дней просидели под землей, но «Русал» отказался договариваться».

Без праздничного настроения в этот день будет и председатель профсоюза ОАО «Волчанский уголь» Валерий Прокудин - ему отмечать нечего.

«20 февраля сокращают большую часть рабочих. Похоже, что наш комбинат окончательно прекращает свое существование. Сегодня к нам приезжает Антонов из департамента занятости населения, будем обсуждать дальнейшее трудоустройство людей. Главное – чтобы профинансировали обучение людей другим профессиям, тракториста, машиниста – что угодно…» – рассказал он. Напомним, еще в ноябре 2014 года все сотрудники предприятия, а это более 450 человек, были предупреждены о массовом сокращении в связи с отсутствием заказов на продукцию, задолженностью по заработной плате и выработкой месторождения. Куда пойдут сотни высвобожденных работников «Волчанского угля», пока неясно.

Председатель первичной профсоюзной организации Межрегионального профсоюза железнодорожников на Свердловской железной дороге Александр Волегов, сообщил, что их организация продолжает работать, и потребность в защите прав машинистов СвЖД растет:

«Работодатель в последнее время ведет себя как-то странно, машет шашкой, увольняет сотрудников со словами: «не нравится – идите в суд». По восстановлению на работе мы, как правило, выигрываем. Кроме того, много судебных споров по зарплате. Два года назад у нас сменился порядок начисления зарплаты. В начислении премий тоже все время что-то меняется. По факту получается, что, хотя зарплату нам индексируют каждый год, последние 5 лет она остается на одном и том же уровне, а механизм начисления таков, что работник никак не может проверить, получил ли он все заработанное или нет».

Стоит добавить, что в январе фонд «Петербургская политика» составив рейтинги социально-политической устойчивости, назвал Свердловскую область средне устойчивой, но с тенденцией к возможному ухудшению. Эксперты выделили как минимум два фактора риска: социально-экономическая ситуация и традиционно высокая протестная активность на Среднем Урале.  Вероятно, вскоре нам предстоит с этим столкнуться. Пока на заводах происходят массовые сокращения и давление на профсоюзы, губернатор Евгений Куйвашев прячется от проблем прикрываясь дежурными фразами:

«В современных экономических условиях деятельность профсоюзов по защите прав трудящихся, обеспечению достойных условий труда, сохранению стабильности в обществе приобретают особое значение. И сегодня совместные усилия областных органов государственной власти и профсоюзных организаций должны быть направлены на обеспечение стабильной работы хозяйственного комплекса, сохранение занятости, своевременной и полной выплаты заработной платы, повышение качества жизни уральцев».

Красивые и правильные слова губернатора, как показала практика, к сожалению, часто расходятся с делом.

Написать комментарий 0 комментариев

Рейтинг@Mail.ru